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不忘初心 砥砺前行——西安国际医学中心医院2019年度年终总结暨表彰大会胜利召开

作者:西安国际医学中心医院
时间:2019-12-28
浏览:3905次

凯歌高奏辞旧岁,春风得意迎新年。12月27日,西安国际医学中心医院2019年度年终总结暨表彰大会在吉源国际酒店举行。国际医学副总裁孙文国、西安国际医学中心医院院长尹强、财务总监权稳延、副院长杨峰、副院长李武平以及各专科医院、各科室领导等出席。大会由西安国际医学中心医院总经理王志峰主持。1000余名员工齐聚一堂,总结回顾2019,共话奋斗历程,共享成功喜悦,共绘发展蓝图。

下午2:00,王志峰总经理宣布2019年度年终总结暨表彰大会正式开始,全体人员奏唱国歌。会议伊始,王志峰总经理发表了热情洋溢的致辞,他表示,2019年是不平凡的一年,从入驻新院区到开诊仪式,全体员工在集团领导和医院领导的安排部署下,顺利完成了多项工作。

尹强院长做了2019年度总结表彰大会工作报告。他表示,2019年是西安国际医学中心医院的筹划、建设之年,也是医院起步、开局之年,更是医院起航、远征之年。在这一年里,医院在集团的正确领导下,全体员工齐心协力、众志成城、拼搏奋进,克服种种困难,圆满完成了年度各项任务。2019年主要工作包括:顺利完成开业筹建;科学搭建组织架构;精准核算人员数量;广开渠道引进人才;梳理完善制度流程;论证引进设施设备;组织实施全员培训;深入推进护理工作;全力配合系统建设;扎实推进JCI认证;重点落实感控工作;优化细化诊疗流程;全面梳理药品供应;狠抓宣传运营工作;提升医保财务管理;强化行政后勤管理;有序开展对外合作;顺利完成运行开诊;积极搭建学术平台;出色完成来访接待。

尹强院长还部署了2020年的具体工作:一是推进宣传运营工作,扩大医院社会影响力。二是优化人才队伍结构,促进医院可持续发展。三是强化学科能力建设,增强医院核心竞争力。四是狠抓内涵质量建设,确保医院安全有序发展。五是构建医院文化体系,营造医院温馨和谐氛围。六是规范员工行为准则,展现医院良好精神风貌。七是助力JCI认证工作,推动医院管理不断攀升。八是完善信息系统建设,打造医院智能运维流程。九是提高后勤保障能力,树好医院服务水平标杆。十是锻造精炼机关团队,确保高效执行贯彻能力。

为鼓励先进、激发活力,骨科医院院长贺西京宣读了西安国际康复医学中心医院2019年度先进集体和优秀个人名单;李武平副院长宣读了西安国际医学中心医院2019年度先进集体和优秀个人名单。集团领导、医院领导分别为先进科室、先进部门、优秀科室主任、优秀护士长、优秀部门主任、优秀员工等代表颁奖,并鼓励先进集体和优秀个人继续保持拼搏进取、奋发有为的工作作风,为实现医院的科学、有序、和谐发展贡献自己的智慧和力量。

随后,国际医学副总裁孙文国发表讲话,对先进集体和先进个人表示祝贺。希望在新的一年里,全体员工树立主人翁意识,大胆创新,办好这所咱老百姓家门口的国际化医院,让患者有尊严的生活,让医者有尊严的工作。

最后,全体人员举起右拳,用铿锵有力的誓言表达了自己以精准诊疗,提高百姓健康福祉的信念。

告别2019,迎接2020!西安国际医学中心医院全体员工正携手并肩,以专业的力量,温馨的呵护,全力打造“咱老百姓家门口的国际化医院”,为建设健康中国,实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗!